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  • CAPES Global - UFBA

    Tipo de programa Programa Institucional de Internacionalização Objetivo O Programa Redes para Internacionalização Institucional – CAPES-Global.Edu com a finalidade de fomentar a criação de redes de cooperação entre instituições nacionais com estágios de internacionalização diversos para promover, por meio da cooperação internacional, o desenvolvimento de atividades estratégicas de pesquisa e pós-graduação dos participantes. O objetivo geral consiste em contribuir para o fortalecimento do protagonismo internacional do Brasil e consolidar sua posição como parceiro estratégico em iniciativas globais, além de promover a cooperação mútua, o diálogo intercultural e o desenvolvimento sustentável. Objetivo específicos I - promover parcerias entre instituições nacionais, de diferentes regiões do País e com diferentes estágios de internacionalização, visando a cooperação internacional e a aprendizagem mútua com instituições do Norte e do Sul Global; II - incentivar a construção, a implementação e a consolidação de planos estratégicos de internacionalização das instituições participantes, articulados com os respectivos Planos de Desenvolvimento Institucional – PDI; III - estimular a colaboração com organizações da sociedade civil, visando ampliar a relevância institucional em seu contexto. Este objetivo engloba ações com foco no ensino, pesquisa, extensão, inovação, liderança, empreendedorismo, economia criativa, sustentabilidade econômica, consciência social e ambiental; IV - promover oportunidades de experiência internacional, no Brasil e no Exterior, para pós-graduandos, pesquisadores, docentes e técnicos, visando a qualificação de profissionais de nível superior e o aumento da cooperação no ensino, na pesquisa, extensão e inovação nos cenários nacional e internacional; V - promover a cultura para a internacionalização que seja diversa, inclusiva e acolhedora nas Instituições participantes das redes; e VI - estimular o aprimoramento da governança da internacionalização nas IES/IP, assim como a formação de profissionais para a gestão internacional.

  • Programa ABDIAS Nascimento - PPGENF-UFBA

  • Escola de Enfermagem da UFBA - 80 anos!

  • Universidade Federal da Bahia 80 anos!

  • O PPGENF-UFBA NOTA 6

    O Programa de Pós-Graduação em Enfermagem e Saúde da Universidade Federal da Bahia (PPGENF-UFBA) alcançou a Nota 6 na Avaliação Quadrienal 2021-2024, reconhecimento conferido pela Coordenação de Aperfeiçoamento Pessoal de Nível Superior (CAPES).

  • Abertura das Comemorações dos 80 Anos da Escola de Enfermagem da UFBA

    A Escola de Enfermagem da Universidade Federal da Bahia tem a honra de convidar a comunidade acadêmica e parceiros institucionais para a Abertura das Comemorações dos 80 Anos da EEUFBA, ocasião em que será realizada a Solenidade de Posse da Direção.
  1. PROGRAMA
  2. Grupos de Pesquisa

Grupos de Pesquisa

Grupos de Pesquisa: 
Os Grupos de Pesquisa se articulam com pelo menos uma das Linhas de Pesquisa do PGENF-UFBA. São liderados por docentes da Escola de Enfermagem da UFBA e congregam docentes desta unidade, discentes da graduação (voluntários/os ou bolsistas de PIBIC, PIBIEX, PERMANECER ou PET) e da pós-graduação, assim como egressos/os do Programa e docentes e profissionais de diversas áreas vinculados/os a serviços parceiros para o desenvolvimento de atividades de ensino, pesquisa e extensão.
 
Nesses espaços são discutidas as pesquisas em desenvolvimento e as experiências coletivas, bem como atividades de extensão e de ensino. Constituem-se, portanto, em cenários de aprendizagem e de aprofundamento teórico-metodológico das pesquisas, contribuindo para consolidação das linhas e projetos de pesquisa.
 
 

Linha de pesquisa 1: Cuidado à Saúde das Mulheres, Relações de Gênero e Etnicorraciais: 

Ementa: Estudo da saúde das mulheres e do cuidado em enfermagem e saúde com ênfase na saúde sexual e reprodutiva; das vulnerabilidades às doenças sexualmente transmissíveis e não transmissíveis e consumo de substâncias psicoativas; da dinâmica das relações de gênero e interseccionalidade étnico-raciais, de geração e classe; da violência de gênero; das políticas públicas na atenção às mulheres.

Esta linha de pesquisa é reforçada pelo Núcleo de Estudo sobre Saúde da Mulher, composta pelos grupos de pesquisa:

1.  GEM – Grupo de Estudos sobre Saúde da Mulher. 

2. SVDG – Grupo de Pesquisa sobre Sexualidades, Vulnerabilidades, Drogas e Gênero:

 (contato através do e-mail: e Instagram: @gruposvdg).

3.  Grupo Saúde da Mulher, Enfermagem, Gênero, Raça e Etnia. 

 (contato através do e-mail: e Instagram: @gem.ufba).

4.  GESTAR - Grupo de Estudos sobre a Saúde da Mulher no período gravídico-puerperal .

(contato através do e-mail:  gestar@ufba.br ). 

Nesta linha estão alocadas quatro docentes do quadro permanente: Dra. Edméia de Almeida Cardoso Coelho, Dra. Jeane Freitas de Oliveira, Dra. Lilian Conceição Guimarães de Almeida, Dra.Telmara Menezes Couto, Dra. Sílvia Lúcia Ferreira.

 

Linha de pesquisa 2: Promoção à Saúde, Prevenção e Controle de Agravos

Ementa: Estudo dos fatores de risco, da prevenção, do monitoramento, do controle, da reabilitação, da intervenção e da inovação tecnológica relacionadas aos agravos em saúde, na perspectiva do cuidado em enfermagem e saúde.
 
Esta linha de pesquisa é complementada pelos grupos de pesquisa:
 
(contato através do e-mail: grupovidaufba@gmail.com e Instagram: @labvida_eeufba). 
 
(contato através do e-mail: mussi@ufba.br e Instagram: @gisc.ufba)
 
E-mail: gpcardio@ccs.ufrb.edu.br e Instagram: @gpcardio
 
Nesta linha estão alocadas quatro docentes do quadro permanente: Dra. Fernanda Carneiro Mussi, Dra.Nadirlene Pereira Gomes, Dra. Cláudia Geovana da Silva Pires, Dr. Rafael Lima Carvalho e Dr. Nuno Damácio de Carvalho Félix (externo).
 
Linha de pesquisa 3: O cuidado no processo de desenvolvimento humano
Ementa: Estuda o cuidar no processo de desenvolvimento humano a partir das áreas da criança, adolescente, adulto, idoso e saúde do trabalhador, abrangendo as dimensões de gênero, classe social, raça/cor, etnia, geração e espiritualidade nas perspectivas epistemológicas, éticas e bioéticas.
 
A Linha é reforçada pelos Grupos de Pesquisa:
 
(contato através do Instagram: @nespi.ufba);
 
(contato através do e-mail: crescer.ufba@gmail.com e Instagram: grupocrescer.ufba);
 
3. EXERCE – Grupo de Estudos e Pesquisa sobre Educação, Ética e Exercício da Enfermagem.
(contato através do e-mail: exerceenf@ufba.br e Instagram: @grupoexerce; site: http://www.exerce.enf.ufba.br/);
 
(contato através do Instagram: @gecs_enfermagem_ufba). 
 
 
Nesta linhas estão alocadas(o)s 8 docentes do quadro permanente: Dr. Anderson Reis de Sousa, Dra. Climene Laura de Camargo, Dra. Darci de Oliveira Santa Rosa, Dra. Larissa Chaves Pedreira Silva, Dra. Márcia Maria Carneiro Oliveira, Dra. Maria Carolina Ortiz Whitaker, Dr. Rudval Souza da Silva (docente externo) e Dra. Tânia Maria de Oliva Menezes.
Docente colaboradora (uma): Dra. Juliana Bezerra do Amaral. 
 

Linha de pesquisa 4: Formação, Gestão e Trabalho em Enfermagem e Saúde

Ementa: Ementa: Desenvolver conhecimento teórico e operacional de enfermagem e saúde contemplando políticas de saúde, formação profissional em diferentes níveis educacionais, gestão de serviços e sistemas de saúde, história institucional e de pessoas, inovação tecnológica, produção social e trabalho.

A Linha é reforçada pelos Grupos de Pesquisa:

1. GEPASE - Grupo de Estudos e Pesquisa em Administração dos Serviços de Saúde e Enfermagem .

(contato através do e-mail:  gepaseufba@gmail.com , Facebook: @Gepaseufba Instagram: Gepaseufba).

2. GERIR – Grupo de Pesquisa em Políticas, Gestão, Trabalho e Recursos Humanos em Enfermagem e Saúde Coletiva.

(contato através do e-mail:  grupodepesquisagerrir@gmail.com , Instagram: Insta: @gerir_)

Nesta linha estão alocadas(os) quatro docentes do quadro permanente: Dr. Deybson Borba de Almeida (docente externo), Dr. Gilberto Tadeu Reis da Silva, Dra. Josicélia Dumêt Fernandes, Dra. Tatiane Araújo dos Santos, Dra. Simone Coelho Amestoy (docente externa).

Docentes colaboradoras (duas): Dra. Giselle Alves da Silva e Dra. Virgínia Ramos dos Santos Souza.